作精女配拒当对照组: 30. 第 30 章

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,对她扯出一个笑容,带她回去换衣服。

    盛北柠显然跟他想象的不一样。

    那盛星洛,又真的像他所想那样善良吗?——

    董安的事情在网络上持续发酵。

    纪沐然经纪人通过操控营销号和水军,成功控制了舆论方向,让淮鑫被人骂的同时,连纪沐然都顺带洗白了。

    大家都忘记了她在恋综有多讨厌,只记得她是一个深爱自己前男友,多年来努力不放弃,只为给他求一个公道。

    塑造了一个妄图用自己微弱的力量撼动淮鑫集团的坚强形象。

    淮鑫集团现在在大家心目中已经是一个压榨员工的无良集团,不仅淮鑫官微,连带着盛北柠都被人骂了无数条。

    等沈知渊从岛上出来时,事情已经发展到有不少人去淮鑫楼下示威了。

    几乎整栋楼的保安都调到了一楼,又到保安公司请了不少人过来,才不至于让那些激动的群众涌进来。

    沈知渊家都没回直接去了公司。

    沈知渊下车后,盛北柠突然喊司机掉了个头,往另一个方向开去。

    一到办公室,沈知渊就见冯总助焦急地在走廊踱步,他一看见沈知渊回来,仿佛看见了救命稻草般迎了上去。

    沈知渊边走,冯总助边将现在的情况跟他汇报,最后,冯总助询问,“沈总,要不要先撤热搜?”

    沈知渊在电脑上浏览着微博,摇头,“撤了反而会让他们觉得是我们心虚,会有反效。”,他沉吟片刻,“当务之急,是先将董安的事情调查清楚。”

    接手淮鑫集团7年,公司的情况沈知渊自问很清楚。

    员工的工作量绝不可能有那么大。

    可董安当年的打卡记录和出差次数,很明显也不是伪造的。

    冯总助离开后,沈知渊再一次打开纪沐然的微博,一张张图仔细地翻看,意图找出破绽来。

    最后两张图上,那两名淮鑫员工的自述签名,引起了沈知渊的注意。

    其中一个名字,他恰好有印象——

    那名员工跟董安一样,是一名部门主管。

    去年他想将自己的侄子塞到公司来,被他的上级发现并拒绝了。

    那位员工跟家人打包票说一定能塞侄子进来,上级的拒绝让他丢尽了脸。

    于是那位员工仗着自己在淮鑫的资历和职位,不仅开始消极怠工,还放言称,“要是不让他进来,那就把我也开除了。”

    原则上,这名员工并没有重大工作错误,如果淮鑫开除他的话,要按规定赔偿他一定的工资作为经济补偿金。

    这名员工在公司已经工作近7年多,开除赔偿的话,是一笔不小的数目。

    他的上级再报到上级,最后报到了沈知渊这里。

    沈知渊看了看这名员工以往的工作报告,直接批了开除。

    这样的员工,继续留着也没用。

    他在过去的工作中虽不算出色,但也算勤恳。

    那笔钱就当补偿给他的好了。

    反正他出了淮鑫门,拿着那份写了原因的辞退报告,也不会再找到什么好工作了。

    想起这名员工的事情后,沈知渊打电话让人调查一下另一位写自述员工的离职原因——

    很快,淮鑫集团给出了第一份回应。

    将那两名自述自己受到淮鑫压榨的员工在职期间的打卡,出差记录以及薪资明细全部打了出来,贴到了官微上。

    从打卡记录和出差记录以及薪资明细可以看出,淮鑫绝对没有压榨他们。

    不仅没有压榨,福利还相当好。

    最后,淮鑫公布了两人的辞退原因。

    随后,淮鑫官微表示,对两人公然造谣致淮鑫声誉受损的事情,已经报警。

    纪沐然看见公告,眼睛都不肯离开屏幕,摸出电话打给其中一名员工。

    她的声音有些颤抖,“你不是说,你也被淮鑫压榨了吗?”

    那名员工还不知道微博发生了什么,正拿着纪沐然给他的钱在外地旅行。

    他将腿搭在房间桌子上,懒散地说,“是啊。”

    “那淮鑫官微发的东西是怎么回事!”

    那人将腿放下来,“什么?发了什么东西?”

    正当他打算上微博看看时,门却被敲响了。

    纪沐然在还没来得及挂掉的电话里听得很清楚,敲门的是警察,他被带走了。

    在淮鑫的要求下,警方很快便调查清楚且发了通报。

    此二人对淮鑫心存不满,便在纪沐然找上他们的时候,谎称自己也是被淮鑫压榨的员工,并且收了她的钱为她发声。

    两人目前均已被拘留——

    纪沐然愣愣地看着警方通报。

    很快,她又打起了精神。

    组织语言,发表了一篇新的微博。

    首先言辞诚恳地向大家道歉,表明她迫切为了给董安发声,联系了不少北淮鑫辞退的员工,不料却被他们骗了。同时声明董安的所有工作记录均属实,愿意接受淮鑫的任何调查。最后再煽情了一波。

    淮鑫集团刚刚挽回的一点声誉,再次被纪沐然煽情的话语击碎,舆论方向再次向她倾倒。

    而此时,董安事情的调查结果,已经送到了沈知渊手里。

    纪沐然手上那些董安的打卡记录和频繁的出差,那些高强度的工作记录确实是真的。

    可是,那都是董安自己要求的。

    根据当时董安的上级说,董安非常卖力,他曾经不止一次劝这位年轻人回家休息,可他总是嘴上答应,说着马上就走,可却在公司留到深夜。

    那趟差本来安排的人不是他,而是另一名同事。

    可董安却坚持让他去。

    经理将当时的排班和工作安排也翻了出来,证明当时集团对董安的排班绝对正常。

    沈知渊虽然不明白董安为什么一直要求加班,可他核实过资料后,便让人先发出去了。

    再不先把声誉挽回,明天淮鑫的股价估计会狂跌——

    接到沈知渊的命令,关于董安的调查报告很快被官微发到了网上。

    大家看见后,唏嘘的同时,又疑惑董安为什么要一直要求加班?

    纪沐然看到淮鑫的回应,并不愿意相信。

    纪沐然v:“这样的声明,淮鑫应该想做多少就做多少吧?请问你能说说为什么董安一直要求加班吗?”

    像是就在等她发问一般,盛北柠紧跟其后发了微博。

    “很简单,因为你,因为你的家人。你的家人一直跟他说只要他能在两年内当上经理,就不会阻止你们一起,所以他才会那么卖命,甚至要求主动加班。”

    盛北柠的微博还配了很多张聊天记录,其中有董安主动发给主管要求加班的,还有纪沐然父亲为难他的。

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